おはようございます。ノ・ジェスです。
本日も、心が痛まない社会を創る
リーダーを応援するメッセージを発信しています。
■認識技術とは？
科学技術の
宇宙自然の理解方式・認識方式が、
部分の変化を正確にDefineし、
それらを統合して全体を理解しようとする
還元論的理解方式・認識方式であるならば、
認識技術の
宇宙自然の理解方式・認識方式は、
世界の根源、宇宙の根源である
１パターンの動きを正確にDefineし、
それと部分の変化をつなげて
全体を一発で理解・説明できる
全体論的理解方式・認識方式です。
■■コラム 店舗拡大の戦略に欠かせない5つのコンテンツ
店舗経営をするなかで、
もっとお店を拡大させていきたいけど
どのように運営していけばよいのか
その難しさを感じている経営者は多いです。
例えば、従業員が独立したり、
他の店に転職してしまったり、
アルバイトの定着率が悪かったり、
どうやって人を引き留めておくのかが
課題となるケースは少なくないですし、
従業員やアルバイトの教育にも
課題を感じている方は多い気がします。
では、
このようなケースにおいて
店舗を拡大していくためには、
どのようなことをすればよいのでしょうか？
まず従業員やアルバイトを
引き留めようとしないことです。
それよりも逆に外に出て行かせて
自分たちの哲学をどんどん発信させるようにする。
つまり、最初から従業員やアルバイトを
独立させていくつもりで関わることです。
これからの店舗経営は、
クローズ性よりもオープン性、
守るよりも広げるイメージが必要になってきます。
そして、店舗運営にとって重要な
中心コンテンツをしっかりと
体系化できていることも大切です。
ブログにも記事を書いていますが、
この中心コンテンツは宇宙自然法則となる
5段階の動きを活用して整理ができます。
http://blog.noh-jesu.com/entry/2017/07/30
1. 振動: 店舗の哲学
2. 波動: 店舗の美学
3. 移動: 店舗の科学
4. 活動: 店舗の経済学
5. 運動: 店舗の教育学 です。
これらの中心コンテンツを体系化して、
それを習慣化した従業員たちが
どんどん増えることで、
ブランドコンテンツを創っていきたい
という思い自体を育てることにもなります。
単にお客様を集めることを優先して、
成長していく「成長店舗」から
従業員一人ひとりの個性を
活性化させた上で独立させ、
店舗を拡散していく「成熟店舗」に
変わっていくことができます。
クローズ性を強くして
店舗内で何とかしようとするのではなく、
従業員を独立させながら店舗を拡散させて、
進化・発展を創っていくということです。
この循環が生まれれば、
常に進化し続ける店舗がつくれますし、
どんどん店舗も拡大していきます。
結果的に店舗内も店舗間も
連携が強化されていくでしょう。
認識技術は、
哲学・美学・科学・経済学・教育学の
角度から、それぞれをさらに大きく
広くさせることができます。
また再現性を持って組織を量産できる
「完全組織」の創り方を教えることもできます。
5つのコンテンツを体系化することで、
人も店舗も再現性を持って
進化・発展していくことができる。
経営者の悩みをチャンスに
ひっくり返すことができると思います。
本日も読んでくださり
ありがとうございました。